Éducateur(trice) sportif(ve) santé : exemples de réalisations pour l’entretien annuel
Exemples, pas des conseils. Ces phrases illustrent le métier et ne décrivent le parcours de personne. Ne les reprends pas : n’écris que ce que tu as réellement fait.
- Relationnel Exemple
Échangé avec les professionnels de santé du réseau sport-santé pour ajuster les séances, et accueilli les pratiquants avant chaque cycle.
- Arbitrage Exemple
Opté pour des séances en groupe ou en suivi individuel selon les attentes du pratiquant et le programme d’activités adaptées établi.
- Terrain Exemple
Organisé les créneaux d’activités physiques adaptées et préparé le matériel à chaque séance, avec le planning tenu à jour.
- Responsabilité Exemple
Repéré les situations à risque pendant les séances et appliqué les consignes d’alerte du lieu, avec la gestion administrative de l’activité à jour.
- Initiative Exemple
Aménagé le matériel et le parcours d’exercices selon chaque pratiquant, avec des variantes proposées en séance.
- Transmission Exemple
Montré aux pratiquants les gestes et les bases de l’activité en combinant démonstration, explication orale et mise en pratique.
On est sympas, on t’en montre 6. Dans l’appli, d’autres idées t’attendent, rien que pour ton métier.
Ton métier face à l’IA
Apaisé une personne arrivée en colère
Celle-là, c’est cadeau. D’autres t’attendent dans l’appli, rien que pour ton métier.
L’éducateur sportif santé conçoit, conduit et évalue un programme sportif adapté à l’état de santé des pratiquants, en lien avec les professionnels concernés.
Cette fiche vaut aussi pour
Éducateur sportif / Éducatrice sportive Santé.
Métiers proches
- Éducateur(trice) sportif(ve)
- Animateur(trice) socio-sportif(ve)
- Ergothérapeute
- Préparateur(trice) physique
- Moniteur(trice) en salle de sport
Tous les métiers de la famille Animation d’activités de loisirs et du secteur Hôtellerie, restauration et tourisme.
Ces exemples sont généraux : ils ne tiennent compte ni de ta situation, ni des règles de ton entreprise. Ne note aucune information confidentielle, ni aucune donnée sur un client, un patient ou un collègue.
Données : ROME 4.0 de France Travail, fiche G1215, version 61 du 15 juin 2026, sous Licence Ouverte 2.0 (Etalab). Exemples proposés par Le Carnet du Fayot ; France Travail n’est pas associé à ce site.